Công đoàn huyện M’Đrắk tổ chức nhiều hoạt động thiết thực chăm lo cho đoàn viên, CNVCLĐ năm 2022

Vừa qua, Liên đoàn lao động huyện M’Drắk đã tổ chức Hội nghị tổng kết hoạt động Công đoàn năm 2022, đề ra phương hướng nhiệm vụ năm 2023. Dự và chỉ đạo Hội nghị có đồng chí Nguyễn Công Bảo - Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Đắk Lắk; đồng chí Y Khoan Niê Kdăm - Ủy viên Ban Thường vụ Huyện ủy – Chủ tịch UBMTTQVN huyện.

Năm 2022, LĐLĐ huyện M’Đrắk quản lý 2.125 công nhân, viên chức, lao động, sinh hoạt tại 74 CĐCS trực thuộc. Trong đó, khu vực HCSN 1994 người, khu vực sản xuất kinh doanh 131 người, CNVCLĐ nữ 1.266 người, dân tộc thiếu số 344 người. Mặc dù dịch Covid-19 diễn biến phức tạp, ảnh hưởng không nhỏ đến các hoạt động Công đoàn, song công tác Công đoàn và phong trào CNVCLĐ của huyện M’Đrắk vẫn đạt được những kết quả tích cực. LĐLĐ huyện đã tổ chức nhiều hoạt động thiết thực nhằm chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của CNVCLĐ. Điển hình là các cấp Công đoàn trên địa bàn huyện tổ chức thăm hỏi, tặng quà cho đoàn viên công đoàn nhân dịp lễ, tết, khi ốm đau, hoạn nạn, khó khăn đột xuất, hỗ trợ đoàn viên khó khăn về nhà ở xây dựng nhà Mái ấm Công đoàn, vận động đoàn viên, CNVCLĐ xây dựng, duy trì quỹ tương trợ cho đoàn viên vay vốn phát triển kinh tế gia đình….

Quang cảnh Hội nghị

Các CĐCS chủ động rà soát, tổ chức thăm hỏi động viên, chúc tết, tặng quà cho gia đình chính sách, cán bộ công đoàn đã và đang công tác và đoàn viên, CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn, rủi ro nhân dịp Tết. Trong đó, tặng quà gia đình chính sách, cán bộ công đoàn với 51 suất quà trị giá 10,2 triệu đồng; tặng quà cho đoàn viên khó khăn tại đơn vị với 160 suất quà trị giá 48 triệu đồng (tổng hợp từ các CĐCS). Ngoài LĐLĐ huyện đã tham gia cùng Đoàn của huyện đi tặng qùa cho gia đình chính sách, người có công và bệnh nhân phải nằm điều trị tại bệnh viện trong dịp Tết. LĐLĐ huyện đã tổ chức Chương trình trao quà Tết “Túi an sinh công đoàn” và hỗ trợ đoàn viên, người lao động bị thiệt hại do mưa lũ. Trong đó, LĐLĐ tỉnh tặng 120 “Túi an sinh công đoàn” trị giá mỗi túi quà là 300.000đ, tổng số tiền 36 triệu đồng; hỗ trợ cho 20 đoàn viên, người lao động bị thiệt hại do mưa lũ, với số tiền 1triệu đồng/người, tổng số tiền 20 triệu đồng; LĐLĐ huyện trao 40 suất quà, giá trị mỗi xuất quà là 300.000đ/người, tổng số tiền 12 triệu đồng. Tổ chức trao tặng 31 suất quà cho đoàn viên, người lao động bị nhiễm Covid-19 với số tiền 500.000đ/suất, trị giá 15,5 triệu đồng. Thực hiện “Tháng Công nhân” năm 2022, LĐLĐ huyện đã rà soát các đối tượng có hoàn cảnh khó khăn, bị bệnh hiểm nghèo, bị tai nạn lao động để thăm hỏi, động viên tinh thần và trao 10 suất quà cho 10 đoàn viên, CNVCNLĐ, mỗi suất quà trị giá 500.000đ; trao quyết định hỗ trợ kinh phí xây dựng nhà MACĐ cho 3 đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở, với tổng tiền hỗ trợ là 90 triệu đồng. Vận động xây dựng quỹ mái ấm công đoàn được trên 122,384 triệu đồng, đạt 100% kế hoạch năm. Các công đoàn cơ sở đã tổ chức thăm hỏi, động viên, tặng quà cho hơn 500 lượt CNVCLĐ và con em, gia đình CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn, bị ốm đau, tai nạn... với tổng số tiền hơn 140 triệu đồng. Đến nay, đã có 74 CĐCS xây dựng được quỹ tương trợ công đoàn, với số tiền gần 2 tỷ đồng, hỗ trợ cho hơn 492 lượt đoàn viên vay để phát triển kinh tế, giải quyết khó khăn của CNVCLĐ.

100% các CĐCS quan tâm tổ chức gặp mặt tặng quà, biểu dương khen thưởng, động viên khích lệ cho con em đoàn viên CNVCLĐ chăm ngoan, học giỏi trong năm học 2021-2022, nhân ngày Quốc tế thiếu nhi 01/6, Tết Trung thu... với tổng kinh phí cho hoạt động trên 650 triệu đồng (tổng hợp từ công đoàn cơ sở). Tổ chức toạ đàm, gặp mặt, giao lưu văn nghệ, bóng chuyền nhân các ngày lễ, kỷ niệm như: 8/3, 28/6, 28/7, 20/10... với tổng kinh phí ước khoảng 870 triệu đồng (trong đó chính quyền hỗ trợ 370trđ, CĐCS 500trđ). 

Trong năm 2022, LĐLĐ huyện phấn đấu thực hiện những chỉ tiêu trọng tâm đó là: hỗ trợ xây dựng và sửa chữa từ 2-3 nhà “Mái ấm công đoàn”; kết nạp 100% CNVCLĐ làm việc trong cơ quan, đơn vị Nhà nước, tổ chức chính trị, chính trị - xã hội và sự nghiệp công lập vào tổ chức công đoàn: có trên 80% Công đoàn cơ sở hoàn thành tốt nhiệm vụ, không có CĐCS không hoàn thành nhiệm vụ; trên 90% nữ CNVCLĐ đạt danh hiệu “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”.

Năm 2022, LĐLĐ huyện tiếp tục phát huy tốt vai trò, trách nhiệm, tập trung chỉ đạo các cấp công đoàn tham gia học tập các Chỉ thị, Nghị quyết của Đảng, chính sách phát luật của Nhà nước; thực hiện đạt và vượt hỗ trợ xây dựng và sửa chữa từ 2-3 nhà “Mái ấm công đoàn” đạt 100%; thu kinh phí và đoàn phí công đoàn vượt kế hoạch, có trên 80% Công đoàn cơ sở hoàn thành tốt nhiệm vụ, không có CĐCS không hoàn thành nhiệm vụ; trên 95% nữ CNVCLĐ đạt danh hiệu “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”….

Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, đồng chí Nguyễn Công Bảo - Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh biểu dương, ghi nhận những kết quả mà LĐLĐ huyện đạt được trong năm 2022. Trong năm 2023, đồng chí Nguyễn Công Bảo đề nghị các cấp công đoàn trong huyện cần tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, thực hiện tốt chức năng đại diện bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của CNVCLĐ; làm tốt công tác tuyên truyền, giáo dục chính trị tư tưởng cho CNVCLĐ; tuyên truyền vận động cán bộ, đoàn viên, CNVCLĐ thực hiện tốt công tác phòng chống dịch Covid-19. Chỉ đạo tổ chức Đại hội Công đoàn cơ sở nhiệm kỳ 2023-2028 và chuẩn bị mọi điều kiện cho Đại hội Công đoàn huyện lần thứ X, nhiệm kỳ 2023-2028 tổ chức vào quý II/2023. Phát động các phong trào thi đua trong CNVCLĐ đảm bảo phù hợp với nhiệm vụ của địa phương, góp phần cấp ủy đảng, chính quyền và nhân dân trong huyện xây dựng huyện nhà ngày càng phát triển.

Đ/c Nguyễn Công Bảo - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị

Nhân dịp này, Ban Chấp hành LĐLĐ huyện đã tặng giấy khen cho 5 tập thể và 30 cá nhân có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua lao động giỏi và xây dựng tổ chức Công đoàn năm 2022.

Đ/c Hoàng Duy Am - Chủ tịch LĐLĐ huyện trao giấy khen cho các tập thể, cá nhân

có thành tích xuất sắc trong năm 2022

                                                                                                                   Nguyễn Nga